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Tor- und Türtechniker:in Einkaufszentrum – Schwerpunkt Brandschutztüren (m/w/d) 1040 Wien Vollzeit € 3.000 - € 3.900 Bruttomonatsgehalt abhängig von der Qualifikation und Berufserfahrung mit LAP

Wir suchen
Für unseren Kunden in 2351 Biedermannsdorf suchen wir Tor- und Türtechniker Einkaufszentrum – Schwerpunkt Brandschutztüren (m/w/d).
Dein Aufgabengebiet

  • Wartung, Reparatur und Prüfung von automatischen Tor- und Türanlagen: Stahl- und Aluminium-Brandschutztüren, Brandschutzverglasungen, Flucht- und Rettungswegtüren 
  • Fähigkeit zur fachgerechten Einstellung und Reparatur von: 
  • -Türschließern (auch Gleitschienen) -Panik- und Notausgangsbeschlägen -Bandsystemen -Feststellanlagen (mechanischer Teil) 
  • Durchführung von normgerechten Sicherheitsüberprüfungen gemäß geltenden Vorschriften 
  • Zusammenarbeit mit einem eingespielten, langjährig bestehenden Technikteam vor Ort 
  • Auftragsvorbereitung (Materialanforderung, Terminkoordination etc.) 
  • Dokumentation der Arbeiten via Tablet und Eintragungen in Prüfbücher und Brandschutzdokumentationen 
  • Rückmeldung an den Vorgesetzten und/oder direkt an Kund:innen 
  • Bei Bedarf Koordination von beauftragten Subunternehmen
Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tor- und/oder Türtechnik oder im Service automatisierter Anlagen 
  • Abgeschlossene Lehre als Schlosser:in / Metalltechniker:in 
  • Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien, insbesondere: 
    • ÖNORM B 3850 – Wartung von Tür-, Tor- und Fensterabschlüssen
    • ÖNORM EN 16034 – Feuer- und Rauchschutzeigenschaften
    • ÖNORM EN 1634 – Feuerwiderstandsprüfungen
    • TRVB 123 S – Brandschutztüren und -tore
    • Vorgaben aus OIB-Richtlinie 2 (Brandschutz) 
  • Schulungen im Bereich Brandschutztüren (Hersteller- oder Systemschulungen) von Vorteil 
  • Gute Deutschkenntnisse, mind. B2-Level (Wort und Schrift) 
  • Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise und gepflegtes Auftreten 
  • Gute IT-Anwendungskenntnisse (v.a. E-Mail sowie systeminterne Programme) 
  • Gewerkeübergreifendes und kundenorientiertes Denken und Handeln 
  • Bereitschaft im Bedarfsfall Überstunden zu leisten 
  • Positiver Leumund
Unser Angebot

  • 38,5 Wochenstunden bei Vollzeitanstellung
  • Keine dauerhaften Montageeinsätze mit Übernachtung
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Langfristige Perspektive in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
Vergütungspaket
Der für diese Position vorgesehene kollektivvertragliche Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 3.000 bis EUR 3.900 pro Monat, abhängig von der Qualifikation und Berufserfahrung.
Wir sind ein Team!
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Temp Champ ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich für Inklusion und Vielfalt einsetzt. Wir ergreifen positive Maßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Bewerber Chancengleichheit haben, unabhängig von Alter, Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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