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HR Generalist (m/w/d) 1090 Wien Vollzeit Euro 3.654,05 Bruttomonatslohn mit LAP

Wir suchen
Für unseren Kunden in 1090 Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n HR Geralist/in  (m/w/d).
Unser Kunde zählt international zu den führenden Unternehmen im Gesundheitswesen.
Dein Aufgabengebiet

  • Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sowie aktive Unterstützung in allen HR-relevanten Themen und bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
  • Mitarbeit in einem Team von drei HR Generalist:innen mit gegenseitiger Stellvertretung und kollegialer Abstimmung
  • Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Employee-Life-Cycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
  • Selbstständige Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden sowie Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Aktive Mitwirkung an HR-Projekten, z.?B. zur Digitalisierung, Prozessoptimierung oder organisatorischen Veränderungen
  • Verantwortung für Personaladministration und Stammdatenpflege, mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft (z.?B. Verwaltung von Krankenständen, Urlauben, Ruhetagen und Arbeitszeiten)
  • Schnittstellenfunktion zur Personalverrechnung, inklusive laufender Ergänzung lohn- und gehaltsrelevanter Daten
  • Unterstützung bei bereichsübergreifenden HR-Projekten, Change-Management-Maßnahmen und kontinuierlicher Prozessverbesserung
Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt HR, eine entsprechende Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Human Resources Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Generalistenrolle oder im operativen Personalwesen
  • Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und SAP
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, präzise und verständlich zu vermitteln 
Unser Angebot

  • Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std. / Woche) / Gleitzeitrahmen
  • Kein Schichtbetrieb, Tagdienst 
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
  • Professionelle Betreuung durch Temp Champ
  • Fundierte Einschulung in einem freundlichen & motivierten Team
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten 
  • Mitarbeiterparkplatz vergünstigt und privat nutzbar und öffentlich gut erreichbar
  • Langfristige Position mit Möglichkeit zur Übernahme
Vergütungspaket
Der für diese Position vorgesehene kollektivvertragliche Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 3.654,05 pro Monat. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Benefits

  • Vergünstigtes Mittagessen 
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir sind ein Team!
Werde ein Teil von Temp Champ und bewirb dich jetzt! Wir freuen uns!

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